キャリア採用 CAREER OPPORTUNITIES
募集要項
| 募集職種 |
※ 状況により募集職種が異なります。弊社にご興味のある方は「ENTRY」をお願い致します。 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00～17:45（実働7時間45分） |
| 勤務地 | 宇治田原工場（京都府綴喜郡宇治田原町）／本社・京田辺工場（京都府京田辺市）／各営業所 |
| 休日休暇 |
|
| 給与 |
経験・能力 等を考慮の上、当社規定により支給します。
※ その他、家族手当、通勤手当等、各種手当あり。 |
| 待遇 | 賞与年3回（夏季・冬季・期末業績）、昇給年1回（4月） |
| 研修 |
階層別・選抜型研修、シニアキャリア研修、介護・健康セミナー キャリア支援研修（自己啓発補助制度、eラーニング制度、著名人のセミナー）等 |
| 福利厚生 | 各種クラブ活動、マイカー通勤、独身寮（借上げワンルームマンション）、社員食堂、送迎バス、財形貯蓄、従業員持株会、健康保険組合加入 |
先輩の声
※ 部門、役職は掲載当時のものとなります。
-
製造部 課長
2013年入社
T.O
製造部 課長
T.O
- 入社年
- 2013年入社
- 前職
- 製造業界／製造職
当時はリーマンショックの影響で経済状況が悪化し、就職活動が難しい状況下にありました。
その中で縁があり、ニチダイに中途入社することができました。
最初は製造内容も理解できず、作業を覚えるのに苦労しましたが、徐々に理解を深め、加工の奥深さに魅了されました。
特に、自分で作成したプログラムで加工が上手くいった時は嬉しさと達成感がありました。ニチダイの良いところは、成果に対してしっかりと評価されることと、そこに至るまでの先輩方の手厚いアドバイスです。 -
営業業務部 主任
2018年入社
R.T
営業業務部 主任
R.T
- 入社年
- 2018年入社
- 前職
- 製造業界／生産管理及び調達業務
元々自動車が好きで、車を動かす機械部品に携われると思い入社を決めました。
量産部品の生産管理として入社しましたが、今はお客様の開発・試作品に対しての営業、調達業務に携わり、新規部品に対して客先へのコストダウン提案や、協力メーカーと試作の相談をしたり、最近では海外調達にも取り組んでいます。
図面を読むのも英語も不慣れでしたが、入社後でも新たに挑戦出来るチャンスがニチダイにはあります。 -
営業業務部 主任
2018年入社
T.H
営業業務部 主任
T.H
- 入社年
- 2018年入社
- 前職
- サービス業界／指導員
前職在職中、ニチダイについて知る機会があり、新しい環境で挑戦したいという思いが強まり、異業種への転職を決意しました。
ニチダイでは、経験豊富な上司や先輩が知識を惜しみなく共有してくれ、自己啓発支援制度をはじめとするスキルアップのための環境が整っています。
自分の意欲次第でいつでも変化を遂げられ、描いた将来像に近づくことができます。そんな環境と人々がいることが、私にとっての幸せであり、ニチダイの魅力の一つだと思います。 -
海外営業部 係長
2006年入社
T.O
海外営業部 係長
T.O
- 入社年
- 2006年入社
- 前職
- 製造業界／営業事務
前職は機械メーカーで営業事務として働いていましたが、語学力が活かせる仕事をしたい、またこれまで学んできた事をスキルアップさせることができる環境で働きたいと転職を決めました。
私が所属している海外営業部は、社員同士の人間関係が良く、コミュニケーションも円滑で、風通しのよい環境で仕事をすることができています。様々なことへのチャレンジも応援してくれて意欲的に取り組めば幅広く活躍でき、キャリアアップも目指せる職場です。 -
生産技術部
2025年入社
M.W
生産技術部
M.W
- 入社年
- 2025年入社
- 前職
- 製造業界／技術職
前職では機械設計に従事していましたが、より直接的にものづくりに関わりたいという思いから加工技術職に転職しました。
現在はNCプログラムの作成を担当し、ワイヤー・フライス・倣い・電極など幅広い加工業務に携わっています。各加工機の特徴や加工方法など、覚える必要のある知識は多くありますが、部署の垣根を越えて丁寧に指導いただける環境の中で、知識と技術の向上を実感しています。また、「次に活かせる意味があるから失敗を恐れず挑戦してみよう」と上司や先輩が背中を押してくれる環境でもあるため、成長につながる機会を多く頂け、前向きに業務へ取り組むことができています。 -
ニチダイフィルタ株式会社
技術部 次長2007年入社
T.O
ニチダイフィルタ株式会社
技術部 次長T.O
- 入社年
- 2007年入社
- 前職
- 製造業界／技術職
前職では技術職として従事していましたが、設計職にて、ものづくりに関わってみたいと考え転職を決意しました。
まったくの未経験職種ではありましたが、所属部署メンバーの暖かいサポートに支えられ、設計のスキルを身につけることができました。
要求仕様のヒアリングから始まり、コスト検討･概略設計から詳細設計の業務に携わりながら、必要に応じて製作立合いや据付立合いにも参加し、ものづくりにトータルで参画できる醍醐味を感じることができています。 -
ニチダイフィルタ株式会社
営業部2011年入社
K.A
ニチダイフィルタ株式会社
営業部K.A
- 入社年
- 2011年入社
- 前職
- 製造業界／事務職
大学時代にPC関連の資格（Excel等）を取得し、それを活かせる職場を探し、ニチダイに入社を決めました。
ニチダイでは、挑戦し、成長できる環境があります。「まずはやってみる」「常に挑戦する」という風土があり、年齢、経験、性別に関わらずチャレンジできる点に魅力を感じています。
とにかく同僚の皆さんがとても親切で、会社の雰囲気も自分に合っており、成長を続けるこの会社で、社会人として、そして人として成長していきたいと強く思っています。 -
ニチダイフィルタ株式会社
業務部2025年入社
M.K
ニチダイフィルタ株式会社
業務部M.K
- 入社年
- 2025年入社
- 前職
- 製造業界／技術職
前職では設計の仕事に携わっていましたが、大学時代から車やバイクを自分で整備することが好きだったこともあり、より現場に近い立場でものづくりに関わりたいと考え、製造職への転職を決意しました。
ものづくりに携わる中で、品質と効率の両立を常に意識するようになりました。現場では些細な不具合が全体の品質や生産工程に影響を及ぼすため、原因を論理的に追究し、再発防止策を徹底する姿勢が身につきました。また、チームでの連携の重要性を学び、報連相を欠かさず行うことで、生産性向上にも貢献できるようになりました。こうした経験を通して、課題解決力と責任感が大きく成長したと感じています。 -
NICHIDAI ASIA CO., LTD.
2019年入社
A.N
NICHIDAI ASIA CO., LTD.
A.N
- 入社年
- 2019年入社
- 前職
- IT（Eコマース）業界／ECコンサルタント
学生時代に留学をしており、前職でも業務で英語を使うことがあり、将来的にはグローバルフィールドで仕事がしたいと考えていました。
そのタイミングで地元に帰郷する理由が重なり、地元で海外営業職がないか探していたところ、ニチダイに巡り合いました。幼少期からニチダイの存在を知っていましたが何をしているか知らなく、飛び込みで採用面談を依頼しました。面談を受ける過程で日本のモノづくりを世界に広める存在になりたいと思い入社を決めました。
よくある質問
-
未経験（または異業種から）でも応募可能ですか。
中途採用でお迎えする方は、実務経験を通じたスキルを発揮し即戦力としてご活躍いただける方を前提としておりますが、未経験（または異業種から）での応募もお待ちしております。
-
社風について教えてください。
当社は役職ではなく「さん付け」で呼び合うなど、社員同士の仲が良く、職場の雰囲気は和気あいあいとしています。
困っていたらお互いに助け合う風土があるため、中途入社の方もご安心ください。 -
残業はどのくらいしていますか。
残業時間は、平均20時間/月ほどですので、メリハリをつけて働いていただける環境です。
-
転職者の社宅制度について教えてください。
独身者の場合、当社規定に該当する方は家賃月額1万円で社宅への入居が可能です。
- 入社時28歳未満：28歳到達までもしくは3年間のいずれか長い期間
- 入社時28歳以上：3年間
-
キャリア開発に対する支援はどのようなものがありますか。
新入社員教育をはじめ、すべての社員が年齢や役職に応じ、着実に成長できるよう、さまざまな研修を用意しています。
自己啓発支援として、月に1度の有識者によるセミナーの開催や、全151プログラムの中から、学びたい内容を自ら選ぶことができる選択型研修など、その内容は多岐にわたります。 -
部署間を越えた社員同士の交流はありますか。
社内SNSの運営委員会や中期経営計画の推進に関わる有志のプロジェクト、全社員対象の「ボーリング大会」や「夏のビアガーデン」など、部門を越えた交流の機会があります。
また、当社には硬式野球部があり、社員の有志で応援に行くこともあります。 -
海外で活躍できるチャンスはありますか。
駐在員として海外拠点に赴任するチャンスがあります。
また、海外研修制度（3カ月）や自己啓発制度など語学を学習する機会が制度として用意してあります。 -
育児と仕事の両立を支援する制度はありますか。
仕事と育児の両立を支援するために、「小学校６年生の終期に達するまで」の子を養育する従業員は、短時間勤務を申請することが可能です。
-
その他、福利厚生について教えてください。
社員食堂を月額5,000円で利用していただけます。
毎日3～4種類のメニューがあり、1日平均250円程度での利用が可能です。
選考の流れ
-
エントリー
まずはこのページ下の 求人エントリーフォーム よりお問い合わせください。担当者よりメールでご案内を差し上げますので、メールで応募書類を送付ください。
-
一次面接
一次面接は人事担当による面接（オンライン）になります。
-
最終面接
最終面接は役員面接を予定しており、原則として対面形式での実施を想定しております。
-
内定
最終面接から1週間程度で合否のご連絡をさせていただきます。入社時期や給与等の情報を記載した内定通知書を発行させて頂きます。
※ 場合により１次面接後に２次面接を行う場合があります。
